为组织变更或人事调动做准备(组织的预先设置) 固定链接已复制 文章编号:020185 介绍当计划对用户或组织进行重组(如下所述)时,使用可提前预设更改内容的功能(组织的预先设置)的方法。 组织变更 人事调动 即将入职的员工的部门分配 实习生的接收